招聘職位
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法律顧問
任職條件:
本科以上學歷,法學專業,有企業法務工作經驗者優先。
崗位職責:
1、協助企業建立和健全合同管理制度,進行規范管理,為企業合同管理提供法律建議和意見,監督、跟進合同的履行。
2、為企業在日常運營中所提出的問題或疑問進行法律分析,提供口頭或書面的法律咨詢,必要時出具書面法律意見。
聯系人:楊先生
郵箱:[email protected]
電話:0714-5402026/6273926 -
審計專員
工作描述:
1.實施對集團所屬子公司的內部審計,按照審計業務流程和標準完成所分配的具體任務,揭示審計發現問題并提出審計建議,按要求編制審計工作底稿并完成底稿歸檔;
2.及時收集集團及各子公司經營管理信息,開展風險評估;
3.參與審計工作管理,包括編制審計業務規范和工作指引、業務信息統計等。
4.領導交辦的其他事項工作。
任職資格:
1.本科及以上學歷,審計、財務、會計等相關專業;
2.應屆畢業生,了解會計準則、稅法等相關法律法規;
3.較強的溝通能力和文字表達能力,能夠熟練使用各種辦公軟件;
4.嚴謹敬業,認真細致,學習能力強,良好的團隊合作精神,能夠適應出差。
聯系人:楊先生
郵箱:[email protected]
電話:0714-6273666 -
軟件工程師
軟件工程師:
大專以上學歷;
電子、通信、計算機等相關專業;
熟悉C 、C++語言;熟悉Kell或CCS等編程軟件;有1年軟件開發經驗;
熟悉8位、32位單片機(C2000或ARM CM3)等;有變頻開發經驗者優先,條件優越者可放寬年齡限制。
軟件工程師:
大專以上學歷;
電子、通信、計算機等相關專業;
熟悉C 、C++語言;熟悉Kell或CCS等編程軟件;有1年軟件開發經驗;
熟悉8位、32位單片機(C2000或ARM CM3)等;有變頻開發經驗者優先,條件優越者可放寬年齡限制。
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電話:0714-6273666 -
匹配工程師
工作職責:
進行產品的匹配,提出改善意見向用戶推介符合滿足客戶產品要求的壓縮機型號。
任職要求:
1、學歷:本科以上;
2、有制冷產品5年以上的設計經驗;
3、身體健康,愛崗敬業,遵守職業道德。
聯系人:楊先生
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電話:0714-6273666 -
噪音工程師
工作職責:
噪音、流體基礎研究。
任職要求:
碩士及以上學歷;
從事機械、制冷、暖通行業工作,具有噪音振動研究崗位5年及以上工作經驗;
掌握噪音振動基礎理論,熟練使用聲學和固體及流體CAE仿真軟件,具備良好的3D繪圖能力;
動手能力強,能獨立進行噪音振動實驗測試及理論分析;
具有堅韌的研究創新精神,執行力強,能很好的進行團隊合作及溝通交流能力良好。
聯系人:楊先生
郵箱:[email protected]
電話:0714-6273666